MANHIGUT

¿Qué es?

MANHIGUT es un espacio de formación para dirigentes voluntarios como estrategia para el fortalecimiento organizacional y comunitario.

Entendemos que la única forma que las organizaciones evolucionen y progresen es con equipos de dirigentes fortalecidos, capaces de formar redes comunitarias activas, que las enriquezcan con valores judaicos, mirada estratégica y gestión efectiva.

El diferencial de MANHIGUT, que consideramos significativo, es la conexión con la realidad del quehacer de las organizaciones.

Aspectos destacados de esta propuesta:

• Con el objetivo de dejar capacidad instalada en las organizaciones, trabajaremos con, al menos, 3 dirigentes de cada organización. Esto favorecerá la transferencia a la organización de los contenidos abordados.
• Se generarán encuentros para promover el intercambio y la gestión del conocimiento entre los participantes. A su vez, en forma complementaria, se trabajará con los grupos de dirigentes de cada institución en la aplicación de los contenidos abordados a la realidad de su organización.
• Se promoverá la articulación entre los contenidos de gestión y del área judaica para una formación integral de los dirigentes en el marco de organizaciones comunitarias judías.
• Como finalización del curso se requerirá la propuesta de un plan de trabajo para el abordaje de un desafío organizacional.

Objetivos

Colaborar en la formación teórico-práctica de los dirigentes haciendo foco en la importancia de asumir su liderazgo comunitario.
Fortalecer el ejercicio del rol voluntario en sus comisiones directivas mediante la formación y el intercambio entre pares.
Conformar un grupo de dirigentes voluntarios, miembros de organizaciones de comunidades judías de Argentina (en esta primera edición 2019), que puedan impulsar nuevas visiones y nuevas estrategias de gestión, conformando una red comunitaria de enriquecimiento mutuo.

DESTINATARIOS / PARTICIPANTES

Dirigentes voluntarios que se encuentren en ejercicio de roles de responsabilidad en el marco de su organización.
Dirigentes con potencial de desarrollo y continuidad en la tarea voluntaria organizacional y comunitaria.
Miembros de comisiones directivas.
Deberán participar tres representantes por organización, como mínimo,

Estructura

Ellos participaron de actividades de Leatid

Testimonios

«DIRECTORES Kaplan Fellows @LEATID» me permitió incorporar teoría y contenido a un trabajo en gestión que vengo realizando hace más de 20 años. El programa brinda la posibilidad de nutrirte con las herramientas de liderazgo y dirección, donde cada uno de los participantes desarrollamos la habilidad para hacernos de esas herramientas, perfeccionándolas de acuerdo a la necesidad de cada rol.

Alejandro Abramovich

Director Ejecutivo - Hebraica Peru

El programa «DIRECTORES Kaplan Fellows @LEATID» me ha dado la oportunidad de conocerme y retarme a mi misma, superando mis miedos e inseguridades personales para aprender, experimentar, interactuar y continuar de una manera acelerada mi crecimiento como persona y como profesional. Estoy conociendo formas de pensar, sentir y vivir muy distintas a las que existen en mi comunidad y en mi entorno, lo que enriquece mis horizontes y abre mis posibilidades y expectativas. Ha sido una verdadera experiencia de enriquecimiento, crecimiento y aprendizaje.

Raquel Markus

Coordinadora de actividades Culturales - Club Hebraica Caracas

Me gustaría destacar del programa «DIRECTORES Kaplan Fellows @LEATID» el valor de la diversidad de experiencias de cada fellow, los contenidos, la red que se forma a partir de un espacio que consolida relaciones entre los participantes, y el conocimiento de cada comunidad in situ.

Jonathan Cohen

Coordinador de Gestión Institucional - Hogar LeDor VaDor

Preguntas Frecuentes

1. ¿Qué es LEATID?

LEATID es el área de Formación y Desarrollo de la oficina para Latinoamérica del JDC (American Jewish Joint Distribution Committee), www.leatidlatam.org. La misión de LEATID es la formación de líderes –profesionales y voluntarios– para el fortalecimiento de las instituciones y comunidades, en pro de la continuidad y el desarrollo de la vida judía en Latinoamérica.

2. ¿Qué es el programa MANHIGUT?

Se trata de un programa de formación dirigencial – que se extiende a lo largo de 8 meses- destinado a voluntarios que se desempeñan en cargos de responsabilidad en organizaciones judías. Tiene como objetivo formar a equipos de dirigentes, desde una mirada integral, a través de abordaje de temas tales como el rol voluntario en las organizaciones, la visión comunitaria, modelos de liderazgo , valores judaicos, planeamiento estratégico, sostenibilidad financieras, entre otros.
El programa aspira a constituir un ámbito de reflexión y aprendizaje entre pares, como forma de contribuir al desarrollo, la innovación y la riqueza de la vida comunitaria.

3. ¿Cuáles son los requisitos para participar del programa?

El programa está dirigido a dirigentes voluntarios de organizaciones comunitarias que ocupan cargos de responsabilidad en sus instituciones.
La participación al programa requiere del aval de la organización y deberán ser, al menos, tres (3) representantes en ejercicio actual de su función.

4. ¿Hay un rango de edad para participar?

No hay rango de edad para participar.

5. ¿Es necesario estar ejerciendo un rol en la organización?

Sí, al momento de inscribirte y a lo largo del año debés estar en ejercicio de tu función.

6. ¿Cuál es la duración del programa?

Esta edición se extiende por 8 meses, entre abril y noviembre de 2019.
Durante los mismos tendrán lugar cuatro seminarios presenciales: dos de 8 horas y dos de 4 horas de duración cada uno. Además, a lo largo de los meses tendrán reuniones en las organizaciones con un coach, que acompañará en 5 encuentros el abordaje de alguna problemática de la organización, en articulación con los contenidos trabajados. Habrán también diversas instancias virtuales y asignaciones para trabajar individualmente y/o en equipos.

7. ¿Cuál es el costo del programa?

Para contar con esta información, escribir a manhigut@leatidlatam.org.
El JDC subsidia una parte del costo del programa. El monto restante, estará a cargo de cada participante.

8. ¿Todos los que aplican podrán participar?

Las vacantes para participar del programa son limitadas. Aquellos interesados en participar deberán completar el formulario de postulación y serán convocados para una entrevista con los demás postulantes de su organización. Al momento del cierre de inscripción, el día 10 de abril de 2019, comenzará el proceso de selección de los participantes de esta edición.

9. ¿Dónde se realizarán los encuentros presenciales?

Todos los encuentros presenciales, en la edición 2019, se realizarán en CABA.

10. ¿Cuáles son las temáticas y contenidos que se abordarán?

• Las comunidades hoy, desafíos y realidades
• Dirigencia comunitaria y gobierno organizacional
• Planeamiento estratégico
• Sostenibilidad financiera
• Liderazgo
• Trabajo en equipo y trabajo en red
Los contenidos serán abordados en articulación con contenidos judaicos.

11. Si no puedo participar de algún seminario en particular, ¿Puedo realizar el programa de todas formas?

Dado que el programa cuenta con algunas instancias presenciales en las que se trabajará intensivamente, es importante poder asistir a cada una de las mismas. De todos modos, nos reservamos el derecho de considerar cada caso.

12. ¿Cuáles son las fechas de los seminarios?

• Domingo 12/5 – duración 8 horas
• Miércoles 3/7 – duración 4 horas
• Miércoles 11/9 – duración 4 horas
• Domingo 24/11 – duración 8 horas

Ante cualquier duda, se puede comunicar con nosotros escribiendo a manhigut@leatidlatam.org

TRES FAROS